SUSTAINABLE GROWTH FORMULA: keterlekatan kerja dan ketangkasan belajar dari managerial resources industri minyak sawit Indonesia

 Dr. Nopriadi Saputra, ST, MM, Master trainer, peneliti dan dosen untuk strategic management terutama sekali yang berkaitan dengan corporate culture, work engagement, dan business agility. Beliau memiliki pengalam- an yang komprehensif dalam pengembangan kompetensi manajerial dan soft-skill untuk berbagai level posisi manajerial di perusahaan perkebunan sawit di Indonesia. Sejak tahun 2002, beliau telah terlibat pada banyak program pengembangan sumber daya manajerial di berbagai perusahaan perkebunan, di antaranya Sinarmas Group, Wilmar Group, MP Evans Group, Karyamas Group, Austindo Nusantara Jaya Group, CAA Group, dan PTPN XIII Kalimantan Barat. Berkaitan dengan karya tulis, Nopriadi Saputra mendapatkan penghargaan dalam beberapa forum, diantaranya: (1) Lomba Artikel Manajemen Populer PPM50 meraih Juara II untuk kategori Umum dengan karya tulis berjudul “Transformasi Berbasis Budaya Korporasi-Membangun Ketangkasan Bisnis pada Lingkung- an yang Turbulen”; (2) NCBE 2017 meraih penghargaan sebagai Enam Paper Terbaik dengan karya tulis berjudul: “Pengembangan Kepemimpinan Berbasis Nilai-Nilai pada Perusahaan Keluarga untuk Menjamin Kesuksesan Bisnis Lintas Generasi”; (3) ASC Paper Competition 2017 meraih prestasi Finalis 10 Paper Terbaik dengan karya tulis berjudul: “Mewujudkan Indonesia Raya Melalui Pengem- bangan Kepemimpinan Berbasis Nilai-Nilai Pancasila : Sebuah Pendekatan Mikro Organisasional”. Sedangkan pada jurnal ter- indeks Scopus, Nopriadi Saputra sudah mempublikasikan beberapa karya tulis ilmiahnya sebagai berikut: (1) Saputra, Abdinagoro & Kuncoro (2018). The mediating role of learning agility on the relationship between work engagement and learning culture. Journal of Social Sciences and Humanities, 26 (S), 117 – 130; (2) Saputra, Sasmoko, Abdinagoro & Kuncoro (2018). Developing work engagement and business agility for sustainable business growth in indonesia oil palm industry. Journal of Advanced Research in Dynamical and Control, 04-Special Issue, 1302-1312; (3) Saputra (2018). Does learning culture impact directly or indirectly on work engagement in the Indonesia oil palm industry? International Journal of Engineering and Technology, 7 (3.30), 561-566; (4) Saputra, Sasmoko, & Abdinagoro (2018). The holistic work enga- gement: A study in Indonesia oil palm industry. International Journal of Engineering &Technology, 7 (4.9), 1-7. Sedangkan pada jurnal nasional, Nopriadi Saputra telah mempublikasikan karya tulisnya di Jurnal Aplikasi Manajemen – Universitas Brawijaya dan Review of Management and Entrepreneurship - Universitas Ciputra, sebagai berikut: (1) Saputra (2017). Development of leadership based on value on family company to sustain - business success from generation to generation. Jurnal Aplikasi Manajemen, 15(3), 380 – 388; (2) Saputra (2017). Value-based leadership develop- ment: A case study from PT XYZ. Review of Management and Entrepreneurship.1(2), 1-10.

Prof. Dr. Sasmoko, M.Pd, Guru besar tetap Bina Nusantara University dan Leader of Research Interest Group in Educational Technology. Beliau menyelesaikan S1 IKIP Semarang, S2 Universitas Negeri Jakarta, S3 Manajemen Pendidikan, dan S2 Master of Arts ITKI-COG.. Beliau adalah profesor di bidang pendidikan yang menangani mata kuliah Metode Penelitian dan Sta- tistika. Di Program DRM Bina Nusantara University, dipercaya menjadi promotor utama. Beliau saat ini memiliki 33 publikasi internasional terindeks Scopus dengan H- index 3 dengan subject area: education, social science, computer science, engineering, arts and humanities, business management and accounting, entrepreneurship, dan psychology. Saat ini Prof Sasmoko sebagai dosen pegawai negeri sipil Kemenristekdikti yang dikaryakan di Bina Nusantara University Karya ilmiah beliau di antaranya berupa Neuro Research - pendekatan baru pada penelitian mixed method, ITEI Apps, e-Learning di http://sasmoko.com, dan ITEIPROFILER.ME: Artificial Intelligence Self Diagnostic Semasa masih di UKI, beliau telah menghasilkan 19 buku ilmiah, diantaranya: Metode Penelitian, Aplikasi Tes dan Pengukuran, Education for Change, Kepuasan Kerja, Penelitian Eksploratori-Eksplanatori-Konfirmatori, Apresiasi Internet, Outlook Express, ESP-Sistem Informasi Manajemen Workgroup, Pembela- jaran di PT - Applied Approach, Analisis Meta, Lautem Timor Timur. Beliau juga menulis 3 buku secara bersama dengan Universitas Negeri Jakarta, yaitu: Analisis data Statistika Deskriptif, Psikologi Pendidikan, dan Pengukuran dalam Pendidikan. Beliau memiliki 3 karya yang sedang didaftarkan untuk memperoleh hak kekayaan intelektual, yaitu ITEI Apps, ITEIPROFILER.ME, dan Aplikasi Pemetaan Kasus Korupsi Berbasis Web. Sejak 1985 menjadi pegawai negeri sipit di Kemendikbud RI. Pengalaman struktural di UKI: Kepala Pusat Teknologi Komunikasi, Dekan FKIP, Ketua Prodi S2 Manajemen Pendidikan, Wakil Rektor bidang Akademik. Universitas Indraprasta PGRI: Kepala Lembaga Penelitian dan Pengabdian pada Masyarakat, dan Ketua Jurusan Pendidikan Matematika. Rektor UKIP Sorong 2 periode, Direktur Program Pascasarjana, Ketua Prodi S3, Direktur Jaringan Satelit VSAT Jakarta-Sorong. Selama 8 tahun diangkat Menteri Agama sebagai Ketua Konsorsium Ilmu Teologi dan penanggungjawab Penjaminan Mutu Pendidikan Tinggi Teologi Indonesia. Surya University: Wakil Rektor bidang Akademik, Riset dan IT. Sampai sekarang membantu di STTIH sebagai dosen tidak tetap untuk Prodi Doktor Transformational Leadership.

Dr. Sri Bramantoro Abdinagoro, Saat ini menjadi Head of Area of Knowledge Inquiry (AoKI) Entrepreneurship and Innovation - Program Doktor Riset Mana- jemen di Universitas Bina Nusantara, Jakarta. Menyelesaikan S1 pada Jurusan Metalurgi Fakultas Teknik Universitas Indonesia, kemudian melanjutkan ke program MM di Sekolah Tinggi Manajemen PPM. Terakhir menyelesaikan Doktor Manajemen pada Program Pasca Sarjana Fakultas Ekonomi Universitas Indonesia. Pengajar pada mata-kuliah Theory of Advanced Management, Entrepreneurship & Innovation, Theory of Marketing, Marketing Management serta Consumer Behavior di BINUS Business School, BINUS University. Pengajar di Departemen Metalurgi dan Material FTUI untuk mata kuliah Manajemen Industri dan Manajemen Proyek. Selain itu sebagai praktisi/konsultan untuk bidang kebijakan dan manajemen sumber daya alam, entrepreneurship & inovasi, manajemen strategik dan pemasaran serta riset pemasaran baik di BUMN, Kementerian/ Lembaga Pemerintah, maupun swasta. Bukunya Road to be Own Boss dan Buku 25 Langkah Menjalankan Bisnis diterbitkan oleh Penerbit Republika (2003, 2004). Peminatan penelitian dan bidang keahlian di area manajemen pemasaran, perilaku konsumen, inovasi dan entrepreneurship serta pemasaran strategic (strategic marketing).

Dr. Dr. Engkos Achmad Kuncoro, SE, MM, Vice Rector - Academic Development Universitas Bina Nusantara Jakarta. Sepanjang karirnya di perguruan tinggi, tercatat pernah menjadi Rektor Institut Manajemen Koperasi Indonesia (IKOPIN), Wakil Rektor I Bidang Akademik - Universitas Bunda Mulia (UBM) Jakarta,

dan selama berkarir di Universitas Bina Nusantara Jakarta pernah menjadi Ketua Jurusan, Dekan, dan Direktur Binus Online Learning. Beliau lahir di Jepara pada tanggal 11 Juni 1967. Beliau menyelesaikan Sarjana Manajemen pada tahun 1990, lulus program Magister Manajemen - Institut Pertanian Bogor (IPB) tahun 1993, lulus program Doktor Administrasi Pendidikan (Konsentrasi Manajemen Perguruan Tinggi) - Universitas Pendidikan Indonesia (UPI) Bandung pada tahun 2008, dan lulus program Doktor Ilmu Manajemen - Universitas Padjadjaran Bandung pada tahun 2017. Mengawali karir sebagai profesional di dunia industri, dan sebagai dosen di Universitas Bina Nusantara Jakarta sejak tahun 1994, kemudian pada tahun 2001 mengabdikan diri sepenuhnya pada dunia pendidikan.